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“Kiki,你们部门那边开始按新研发流程工作了没?”同事I有天找我问道。

“不太顺利。上次咱们培训过后,院长开了个会要求大家开始按新流程工作。刚开始大家还挺积极的,但是上一周松懈下来了,每天开早会的组不多。”

“知道具体是哪些问题吗?”

“我这周都在开会,马上要打绩效和发年终奖,还要做部门年终总结。我明天找开发经理们聊聊。”

“你抓紧点,改善研发流程是今年研发总监的工作重点之一,我们的年终汇报都要做总结的。我最近还要和董事长专门汇报这个工作,你那边碰到的问题总结下,有些困难的地方和董事长说说,可能就能很快解决掉。”

“哦,明白了。我担心我们当时做流程时还是乐观了。”

“我觉得不会呀,够保守了。流程是结合我们项目的特点,保留了传统的瀑布式开�

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